Περιήγηση: Εργατικό δίκαιο – αποφάσεις
Εως τα τέλη Φεβρουαρίου πρέπει να πληρώσουν τυχόν οφειλές προς ΕΦΚΑ Από φέτος πρόκειται να εφαρμοστεί το μοντέλο του ελέγχου του συνόλου των χρεών προς τα…
Σύμφωνα με τις διατάξεις των άρθρων 1 παρ. 2 και 2 παρ. 2 της Κ.Υ.Α. 25825/1951, οι προβλεπόμενες προσαυξήσεις για παροχή εργασίας κατά τις ημέρες υποχρεωτικής…
Πληροφορίες σχετικά με το πώς υπολογίζεται η αποζημίωση απόλυσης Αποζημίωση απόλυσης ιδιωτικών υπαλλήλων με σχέση εξαρτημένης εργασίας αορίστου χρόνου σε περίπτωση καταγγελίας με προειδοποίηση: Η καταγγελία…
Αλεξάνδρα Κλειδαρά Εγγυημένη αμοιβή η οποία θα ανέρχεται στο 25% των ωρών που απασχολήθηκε σε μηνιαία βάση θα λαμβάνει ο εργαζόμενος που θα υπογράψει σύμβαση για…
Γιάννης Καρούζος Η εφαρμογή των τριετιών δεν είναι εθελοντική, αλλά υποχρεωτική. Πρόκειται για εν ισχύ νόμο του κράτους, με εφαρμογή από την 1η Ιανουαρίου του 2024.…
Ο πρόσφατος εργασιακός νόμος προέβη στην προσθήκη μιας, ακόμα, σειράς εξαιρέσεων για την δυνατότητα 6ήμερης απασχόλησης, Κυριακές ή αργίες Η απασχόληση των εργαζομένων κατά την Κυριακή είναι επιτρεπτή…
Στα 800 ευρώ το πρόστιμο για κάθε εργαζόμενο – Από 1.800 έως 8.000 ευρώ για μη καταβολή δεδουλευμένων Ηλίας Γεωργάκης Αντιμέτωποι με τσουχτερά πρόστιμα θα βρεθούν οι εργοδότες που…
Πλημμύρα ανακοινώσεων τόσο από την κυβέρνηση όσο και από ιδιωτικές επιχειρήσεις καθώς το στοίχημα είναι το 2024 να ανακηρυχθεί σε έτος αυξήσεων στους μισθούς. Όλες οι…
Επιμέλεια Επιστημονική ομάδα Taxheaven Δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ η απόφαση του Υπ.εργασίας 113169/2023 με την οποία μεταξύ άλλων τροποποιείται η βασική απόφαση του υπ.εργασίας σχετικά με τις…
Οι στρεβλώσεις στην αγορά εργασίας Αθανασία Ακρίβου Νέες αυξήσεις στους μισθούς των ιδιωτικών υπαλλήλων φέρνει το 2024. Οι δύο αποφάσεις που θα ανεβάσουν τους μισθούς είναι η αναμενόμενη…