Περιήγηση: Εργατικό δίκαιο – αποφάσεις

Αναλυτικές πληροφορίες και διευκρινίσεις παρέχει το Κέντρο Πληροφόρησης Εργαζομένων & Ανέργων (ΚΕ.Π.Ε.Α./ΓΣΕΕ) για την ετήσια άδεια που δικαιούνται οι εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα. ΩΣ ΠΡΟ ΤΟ ΧΡΟΝΟ…

Ανάμεσα στα επιδόματα που χορηγεί ο ΟΑΕΔ σε ανέργους που είναι εντεταγμένοι στο μητρώα του, είναι και το επίδομα των 360 ευρώ. Δικαιούχοι του βοηθήματος ανεργίας των 360 ευρώ είναι: –…

Τα Νομοθετικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου(Ν.Π.Ι.Δ.) ακόμη κι αν χρηματοδοτούνται από το κράτος, δεν νομιμοποιούνται να μην καταβάλλουν δώρα και επίδομα αδείας στους υπαλλήλους τους αν έτσι…

Αποθετική ζημία νοείται η μη επαύξηση της περιουσίας του ζημιωθέντος λόγω ενός ζημιογόνου γεγονότος, η οποία (επαύξηση) θα επερχόταν σύμφωνα με τη συνηθισμένη πορεία των πραγμάτων…

Κατ’ αρχήν, η καταγγελία της σύμβασης εργασίας κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης απαγορεύεται και είναι απολύτως άκυρη.Κρίσιμος συνεπώς χρόνος, είναι αυτός της καταγγελίας της σύμβασης. Στις…

Αν ο εργοδότης έγινε υπερήμερος ως προς την αποδοχή της εργασίας ο εργαζόµενος έχει δικαίωµα να απαιτήσει την πραγματική απασχόλησή του, καθώς και το µισθό για…

Απόφαση 1036 / 2019 (Β2, ΠΟΛΙΤΙΚΕΣ) Η διάκριση του μισθωτού ως εργάτη ή υπαλλήλου εξαρτάται μόνον από το είδος της παρεχομένης εργασίας. Εργασία προσιδιάζουσα σε εργάτη…