Περιήγηση: Εργατικό δίκαιο – αποφάσεις

Δεν είναι ακατάσχετο το δώρο Χριστουγέννων στον ιδιωτικό τομέα συνεπώς σε περίπτωση που μισθωτοί έχουν ληξιπρόθεσμες οφειλές προς εφορία ή ασφαλιστικά ταμεία μπορεί να βρεθούν μπροστά στο φάσμα κατασχέσεων…

Ο εργαζόμενος που υφίσταται σεξουαλική παρενόχληση, καταρχήν προστατεύεται από την απόλυση με αφορμή την παρενόχληση αυτή, έχοντας το δικαίωμα να ζητήσει την αναγνώριση της ακυρότητας της απόλυσής του,…

Ημέρα υποχρεωτικής αργίας είναι η ημέρα των Χριστουγέννων (25η Δεκεμβρίου), το οποίο σημαίνει ότι απαγορεύεται η απασχόληση των μισθωτών και η λειτουργία των επιχειρήσεων εκτός από εκείνες που…

Προσβολή της προσωπικότητας της εργαζομένης λόγω απαξιωτικών χαρακτηρισμών της εργοδότριας σε υπόμνημα προς την Επιθεώρηση Εργασίας Με την υπ’ αριθμ. 6114/2019 απόφασή του το Μονομελές Εφετείο…

Τα ανθρώπινα δικαιώματα, η ελευθερία του λόγου και η ισότητα των φύλων βρίσκονται στην κορυφή των θεμελιωδών αξιών της ΕΕ, σύμφωνα με το Ευρωβαρόμετρο, που δημοσιεύτηκε σήμερα,Τρίτη 10 Δεκεμβρίου. Επίσης, το 52% των Ευρωπαίων και 59%…

Κατάργηση της προκήρυξης 4Κ/2019 για 62 θέσεις στο Enterprise Greece, αλλαγές στην κινητικότητα, παρατάσεις στις συμβάσεις αλλά και στην προστασία πρώτης κατοικίας, περιλαμβάνει, μεταξύ άλλων, πολυνομοσχέδιο που…

Την ΑΠΟΦΑΣΗ του Πρωτοδικείου Αθηνών για μετατροπή των συμβάσεων 147 παρατασιούχων -συμβασιούχων του τομέα καθαριότητας του δήμου Αθηναίων σε αορίστου χρόνου δημοσιεύει η aftodioikisi.gr. Συγκεκριμένα, όπως είχε γράψει…